Aprendiz Para Brodowski

GS Inima Brasil está com vaga(s) de emprego para Aprendiz Para Brodowski em São Paulo

Canal Vagas Jovem Aprendiz!

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Descrição

O Aprendiz participará de um Programa de Desenvolvimento Profissional frequentando aulas teóricas e práticas em um ambiente formativo. Sua responsabilidade será cumprir o programa educacional, seguir as normas da entidade formadora e desenvolver competências técnicas e comportamentais relacionadas ao curso técnico contratado.

Por que você vai gostar de ser nosso(a) Aprendiz?

• Salário de Aprendiz compatível: É um incentivo. O desenvolvimento é mais importante;
• Cartão Pluxee (VA e/ou VR): É um super apoio para as refeições / alimentações no dia a dia;
• Cesta de Natal: Um carinho especial no fim do ano;
• Plano de Saúde: Cuidado completo para você;
• Plano Odontológico: Saúde bucal sempre em dia;
• Seguro de Vida sem custo: Proteção para você;
• Vale Transporte: Facilidade no deslocamento diário;
• Auxílio Medicamento: Suporte financeiro para tratamentos e prescrições;
• Wellhub: Acesso a academias e atividades físicas;
• Pluxee Cuida: Apoio psicológico, social, nutricional e consultorias jurídica e financeira;

Responsabilidades e atribuições

• Participar das aulas teóricas e práticas oferecidas pela Entidade Formadora, conforme grade curricular do curso técnico;
• Cumprir integralmente a jornada diária e semanal de formação, incluindo horários, frequência mínima e cronograma acadêmico;
• Seguir todas as normas do Regimento Escolar, incluindo disciplina, comportamento e regras de segurança;
• Manter bom desempenho escolar, acompanhando avaliações, projetos e atividades técnicas previstas no planejamento pedagógico;
• Entregar ao RH/gestor, quando solicitado, comprovantes de frequência, notas e relatórios fornecidos pela Entidade Formadora;
• Zelar pelos materiais, equipamentos e ambientes utilizados durante o processo formativo;
• Demonstrar postura ética, respeito às normas de convivência e alinhamento à cultura da empresa;
• Desenvolver competências técnicas e socioemocionais previstas no programa, incluindo comunicação, organização, responsabilidade e trabalho em equipe;
• Cumprir integralmente o calendário escolar, incluindo períodos de recesso definidos pela Entidade Formadora;
• Utilizar corretamente os EPIs obrigatórios exigidos pelo Entidade Formadora, quando aplicável ao curso.
• Representar a empresa com responsabilidade e comprometimento durante a participação no programa.

Requisitos e qualificações

• Estar matriculado no curso técnico correspondente da Entidade Formadora;
• Compromisso com frequência, pontualidade e regras da entidade formadora;
• Capacidade de deslocamento até a escola;
• Uso adequado dos EPIs exigidos, quando aplicável ao curso;
• Apresentação de documentação básica para admissão;
• Para menores de 18 anos: presença do responsável quando solicitado.

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A combinar

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