Vagas de Jovem Aprendiz | Meu Primeiro Emprego | Currículo

Empresas que oferecem vagas de emprego para jovem aprendiz: Correios, Itaú, BB, Caixa, supermercado, banco, loja. Cadastre seu currículo no CIEE, Senac, Senai, Aprendiz Legal, Espro, Renapsi, Isbet, Vagas.com. Inscrições nos melhores programas de aprendizagem.

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Guia do Primeiro Emprego

Lembro-me de alguns anos atrás, quando terminei o curso técnico de administração, como foi frustrante procurar o primeiro emprego. Todas as empresas que passei pediam experiência.

Na época ficou a seguinte pergunta em minha cabeça: “como conseguir o primeiro emprego, se eu não tenho experiência?”

Se esta também é a sua dúvida. Eu vou te ajudar.

Vou listar algumas sugestões que foram uteis naquela época e outras que aprendi ao longo da minha vida, sendo que elas têm ajudado muitos outros jovens a encontrar mais facilmente a primeira vaga de emprego.

Sem mais delongas, vamos ao que interessa 🙂

meu primeiro emprego
Procurando meu primeiro emprego. Foto ilustrativa.

O que Você Aprenderá:

  1. Fuja do Currículo Genérico, Seja Específico
  2. Trabalhe sua Rede de Amigos e de Contatos
  3. Fazer Um Currículo Focado Em Suas Habilidades E Competências
  4. O Que Te Diferencia Dos Demais Candidatos?
  5. Dicas rápidas Como Conseguir o Primeiro Emprego
  6. Como Ter Sucesso no Primeiro Emprego
  7. O que fazer no seu primeiro dia de trabalho

Fuja do Currículo Genérico, Seja Específico

Esta é a primeira dica para conseguir o primeiro emprego, se você não tem experiência, não se concentre inicialmente em seu currículo, melhor focar nas possibilidade que o mercado de trabalho lhe oferece. Por quê?

Pode parecer óbvio, mas a maioria das pessoas fizeram o currículo em primeiro lugar e, em seguida, o enviou para dezenas de empresas. Ao contrário do que você pode pensar. Esse é o maior erro que você pode fazer quando se busca emprego!

Você até pode esperar que um currículo genérico abra a porta para uma entrevista de emprego. Mas ele não fará.

Você deve fazer um currículo direcionado para a vaga que deseja ser contratado, isto aumentará as chances de conseguir o seu primeiro emprego.

Sendo assim, se você está se inscrevendo para um programa de aprendizagem, você deve fazer um currículo direcionado para a vaga de jovem aprendiz.

É melhor tentar se adaptar as oportunidades do mercado do que fazer um currículo genérico e sair entregando em todas as empresas.

Trabalhe sua Rede de Amigos e de Contatos

Atualmente, a maioria das pessoas começam a procurar trabalho em sites de empregos (Vagas.com.br, Infojobs…) e redes sociais que existe aos montes por ai…

Embora eu tenho certeza que vale muito a pena fazer isto (você deve fazer), é preciso pensar que a maioria das pessoas estão fazendo isso, portanto você estará competindo com dezenas de milhares de pessoas. Com certeza a concorrência será acirrada e as chances menores.

É como tentar encontrar seu amigo em uma boate lotada com música alta. Será muito difícil encontra-lo.

Além de buscar vagas pela internet, você deve fazer o velho contato pessoal, o boca-a-boca, usar sua rede de contato (amigos, familiares, colegas…) a seu favor. A dica aqui é pedir ajuda. Não tenha vergonha.

Faça uma lista com o nome de pessoas, incluindo as que você conhece no Facebook ou outra rede social, que podem de alguma forma te ajudar a encontrar o primeiro emprego. Fale do seu desejo de começar a trabalhar e se elas sabem de alguma vaga disponível e se podem te indicar.

Fazer Um Currículo Focado Em Suas Habilidades E Competências

A percepção de que a maioria das pessoas têm é que a experiência determinará quais as oportunidades de trabalho que você terá pela frente.

Contudo, principalmente, se tratando do primeiro emprego, é aconselhável que você se concentre em suas habilidades e competências, e não se preocupe com a falta de experiência.

Pois quando você se candidata a uma vaga de primeiro emprego ou para jovem aprendiz, o recrutador já sabe que você nunca trabalhou, sendo assim você deve mostra-lo as suas qualidades.

Para te ajudar a conhecer quais são as suas aptidões. Faça uma análise pessoal e veja quais são as suas habilidades e competências. Veja características hoje valorizadas pelas empresas:

  • Proatividade: você é capaz de resolver seus próprios problemas sem que ninguém tenha lhe dizer o que fazer? Você é curioso e gosta de inovar?
  • Iniciativa: você tende a propor planos para seus amigos, ou você costuma tomar a iniciativa de falar com alguém ou se esconde?
  • Habilidades analíticas: você é capaz de resolver os problemas que irão surgir, ou seja, se antecipar ao problema?
  • Organização: você é metódico e ordenado quando estuda ou trabalha?
  • Liderança: você assume a responsabilidade pelo que faz e olha como um líder nos ambientes em que você participa (escola, igreja, esporte…)?

Liste pelo menos 5 habilidades. Aproveite e veja como se comportar em uma entrevista para jovem aprendiz.

O Que Te Diferencia Dos Demais Candidatos?

Em seu currículo, você deve criar sua hipótese de valor, ou seja, o que te diferencia dos demais candidatos inexperientes. Encontre vantagens competitivas que separam você dos outros.

Você pode destacar pontos como:

  • Desempenho Escolar: participação em projetos, bolsa de estudo, olimpíadas de matemática/português… tudo bom resultado que indica que você era melhor do que a maioria dos estudantes;
  • Viagens: se você viajou para fora do país deveria mencionar isso em seu currículo. Quanto mais exótico o destino, melhor;
  • Atividades extracurriculares: se praticar qualquer atividade, seja artes marciais, futebol, basquetebol, natação, tênis, dança latina… você deve menciona-las porque te darão um ponto original e diferente da maioria dos currículos;
  • Adesões: associações culturais, estudantes, ONGs também devem ser destacadas;
  • Cursos de formação: cursos profissionalizantes, extras…
  • Idiomas: cada vez mais importante, você deve destacá-los quanto possível, principalmente, o inglês.

Em uma eventual entrevista de emprego, você poderá detalhar mais a sua proposta de valor caso seja perguntado.

Dicas rápidas Como Conseguir o Primeiro Emprego

  1. Antes de se candidatar a uma vaga, você deve ter certeza que realmente quer trabalhar, pois ter um emprego requer muita responsabilidade e comprometimento com as obrigações
  2. Escrever o seu currículo. Apesar de não ter experiência, o seu currículo vai te ajudar a encontrar o trabalho desejado. Lembre-se que nem todas as experiências são adquiridas via trabalho formal, elas vêm também de trabalho de escolas, trabalhos voluntários…
  3. Se o seu currículo é muito pequeno, participe de trabalhos não remunerado ou voluntariado
  4. Peça que pessoas de confiança leia o seu currículo. É muito difícil de ser objetivo sobre nossas próprias experiências. O ponto de vista de outra pessoa vai te ajudar a encontrar erros ortográficos. O ideal é pedir ajuda a um amigo com boas habilidades de escrita e leitura.
  5. Antes de ir para a entrevista de emprego, conhece a empresa onde você quer trabalhar ou que se candidatou a vaga.
  6. Mostre interesse em fazer parte da empresa.
  7. Caso não seja contratado na primeira seleção. Não desanime. Você pode se candidatar a mais de um emprego. Mesmo se você acabar sendo rejeitado, isso lhe dará experiência em como se comportar em entrevista, mais experiente e certo do que quer.
  8. Simule uma entrevista com um familiar ou amigo. Ele poderá dizer se você tem um tique nervoso, se está falando muito rápido ou se você não está sendo claro.
  9. Não minta. Se você só pode trabalhar em um determinado período de tempo, diga a verdade ao seu empregador e nunca exagere sobre suas habilidades.
  10. Escolha a roupa certa para a entrevista de emprego. Mesmo se eles dizem que não, você deve sempre estar bem apresentável.
  11. Mantenha uma atitude positiva. Pensar negativamente pode prejudicar sua entrevista

Como Ter Sucesso no Primeiro Emprego

Uma das coisas mais importantes que faz você se destaca no primeiro emprego é fazer mais do que o chefe manda. Sempre dar um pouco mais do que se espera de você.

Isso faz com que outros (chefes, colegas, etc.) têm uma boa percepção de você e estabelece as bases para o seu crescimento profissional e sua carreira.

Além disso:

  • Ser proativo
  • Ajudar os colegas de trabalho
  • Aprender com todos
  • Cumprir com todas atribuições no tempo e com qualidade
  • Quando não sabe, não ter medo ou vergonha de pergunta quem sabe. Você está aprendendo e todos da sua equipe sabem disso.
  • A primeira impressão é tudo. Tente ser gentil e respeitoso com o seu empregador e qualquer outra pessoa no local de trabalho.

Programa Jovem Aprendiz

O Programa de Aprendizagem oferece vagas de jovem aprendiz para todo o Brasil. As vagas abertas são direcionadas exclusivamente para os candidatos com idade entre 14 e 24 anos. As melhores vagas são oferecidas pelos programas do Ciee, Senac, Senai e Aprendiz Legal em parceria com as empresas. Fique ligado, pois as inscrições dos programas são abertas ao longo do ano e aqui você fica por dentro de todos os projetos

Aviso

O primeiro emprego é benéfico para os adolescentes e jovens, ensinando responsabilidade, organização e gestão do tempo e ajudando os a estabelecer bons hábitos de trabalho, experiência e o primeiro salário.

O Programa Jovem Aprendiz tem muitas vantagens especialmente para os candidatos de baixa que não têm condição de pagar um curso profissionalizante.

05 dicas para ser contratado:

  1. Crie um currículo atraente que destaque suas habilidades
  2. Desenvolva suas habilidades e pontos fortes
  3. Se prepare para a entrevista de emprego
  4. Faça seu cadastro no CIEE, Senai e Senac
  5. Participe de feiras de emprego, oficinas e eventos sobre carreira para expandir sua rede de contatos

Comece hoje!

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É importante destacar que o blog Vagas Jovem Aprendiz não oferece vagas de emprego e não tem nenhum vínculo com as empresas aqui citadas. Todas as informações foram retiradas da internet, por meio de pesquisas nos sites das empresas e portais de emprego, para ajudar adolescentes e jovens que buscam o primeiro emprego, porém não sabem por onde começar a procura.